Guvernul Bolojan a adoptat, pe 28 noiembrie 2025, o modificare semnificativă a criteriilor de selecție pentru candidații la funcțiile de administratori în companiile de stat. Conform noii hotărâri, experiența profesională dobândită prin activitatea de Persoană Fizică Autorizată (PFA), întreprindere individuală sau familială, va fi recunoscută ca fiind echivalentă cu experiența în conducerea unei companii. Această decizie a venit în contextul unui scandal referitor la competența managerială a unor instituții, cum ar fi ESZ Prahova și Apele Române, care au fost acuzate de contribuția la lipsa de apă pentru zeci de mii de locuitori din Prahova. HotNews a solicitat Guvernului clarificări privind motivele acestei modificări și identitatea inițiatorilor, dar nu a primit un răspuns până la publicarea articolului. Noua hotărâre, cu numărul 1.053, modifică regulile de funcționare ale Agenției pentru Monitorizarea și Evaluarea Performanțelor Întreprinderilor Publice (AMEPIP) și actualizează normele de aplicare a OUG 109/2011 privind guvernanța corporativă a întreprinderilor publice, introducând un nou criteriu de eligibilitate pentru funcțiile de conducere.